حوار خاص مع إستشاري التنمية البشرية الأستاذة هالة محمود محمد عطية
بقلم / رحاب محرم
خاص وحصري لشبكة أخبار مصر الأن،في لقاء أكثر من رائع من داخل قاعد الاوركيد بوزارة التضامن الاجتماعي
أثناء انعقاد المؤتمر الدولي الأول لدعم القيادات المصرية الذي تنظمه أكاديمية النيل للعلوم الحديثة والتنمية البشرية والبحث العلمي المعتمدة من الأمم المتحدة بالتعاون مع إئتلاف من أجل مصر وشبكة أخبار مصر الأن وبالتعاون مع ورابطة إبداع العالم العربي والمهجر.
كان ذلك اللقاء في المؤتمر الدولي الأول لدعم القيادات المصرية.
وبحضور عدد كبير من المشاركين في هذا الحدث الكبير كان لنا هذا اللقاء الحصري
مع السادة المحاضرين بالمؤتمر ،
حوار خاص مع إستشاري التنمية البشرية
حيث بدأت فاعليات المؤتمر بكلمات معبرة عن السادة الحضور منسقي المؤتمر وعدد كبير من الاعلامييين والصحفيين
وكان علي رأس المؤتمر محاضرتين عن التنمية البشرية وتطوير الذات
المحاضرة الأولى للاستاذة هالة محمود عطية
إستشاري تدريب بالنقابة العامة لمدربي التنمية البشرية
والمحاضرة الثانية للاستاذة نهي عطية
مدرب نقابي معتمد وعضو فريق تدريب مديرية التربية والتعليم بعنوان فن مهارات القيادة
إستشاري تدريب بالنقابة العامة لمدربي التنمية البشرية وعضو مؤسس لفريق the future leaders للتنمية البشرية
وعضو اللجنة الاستشارية العليا لمنتدي المدربين .
وكان لنا هذا اللقاء الحصري ،مع الاستاذة هالة محمود محمد عطية
تشرفت بهذه الدعوة الكريمة لحضور فاعليات المؤتمر الدولي الأول لدعم القيادات المصرية ،
محاضرتي عن التنمية البشرية المستدامة وتطوير الذات
وللوهلة الاولي حينما ننظر الي العنوان
نجد ان هناك 3 مفاهيم
التنمية البشرية و- المستدامة – تطوير الذات
وقبل ان القي الضوء عن ما هو المقصود بكل منهم
احب ان اوضح ان التعليم بمصر له رؤية كمنظومة دولية لها مجموعة من المباديء
ولمصر رؤيتها الخاصة في تطبيق هذه المنظومة كاملة أو جزء منها
وكان الحوار كالاتي:-
حوار خاص مع إستشاري التنمية البشرية بدايًا ما هي أبعاد إستراتيجية مصر 2030؟
هناك ثلاث أبعاد ( البعد الإجتماعي والبعد الإقتصادي و والبعد البيئي )
وما هي أهداف استراتيجية مصر 2030 ؟
1- جودة الحياة
2- العدالة والإندماج الإجتماعي والمشاركة
3- اقتصاد تنافسي متنوع
4- المعرفة والإبتكار والبحث العلمي
5- نظام بيئي متكامل ومستدام
6- حوكمة مؤسسات الدولة والمجتمع
7- السلام والأمن المصري
8- تعزيز الريادة المصرية.
ماهي أهداف التنمية المستدامة استاذة هالة ؟ وهل هناك تنمية ذاتية مستدامة ؟
هناك سيدتي الفاضلة اهداف كثيرة للتنمية المستدامة علي سبيل المثال
القضاء علي الفقر – القضاء التام علي الجوع – الصحة الجيدة والرفاه- التعليم الجيد – المساواة بين الجنسين – المياة النظيفة_العمل الللائق ونمو الإقتصاد – مدن ومجتمعات محلية
هل ممكن حضرتك تلقي الضوء علي التنمية الذاتية المستدامة ؟
بالفعل احب ان اوضح التنمية الذاتية المستدامة في عدة نقاط واهمها
تقييم الأداء
وضع خطة لتنمية الذات
الإطلاع علي مصادر المعرفةالمتنوعة
المشاركة في الندوات والدورات
الاطلاع علي قصص النجاح
القراءة المستمرة
إستخدام التكنولوجيا لتطوير الذات
استاذة هالة بعد إلقاء الضوءعلي التنمية المستدامة ما معني التنمية البشرية ؟ وما هي جوانبها ؟
التنمية البشرية هي عملية توسيع إختيارات الشعوب
اما عن جوانب التنمية البشرية فلن اطيل عليكم ولكن يمكن اننوجزها في
1- بناء القدرات والمهارات
2- إنتفاع الناس من قدراتهم
وإختتمت هالة محمود عطية الاستشاري التدريب بالنقابة العامة حوارها عن ما يفتقدة شبابنا في هذه الأيام
لماذا نقلد المسرحيات والمسلسلات التليفزيونية من عنف وبلطجة ، فهذا التقليد الأعمي يتسبب في إنهيار تام للأخلاق ،
وأصبحت القدوة هي الخروج عن المألوف وقبول ما هو خطأ
وللاسف اصبحنا نستمتع بإنهيار بعض ما وصلنا إلية وهو أن الطفل الغير يتلذذ بإذاء قطة في الشارع
وكذلك لابد ان لا نندمج فيما نشاهدة علي شاشة التلفاز بل نجعلة للمشاهدة فقط
وانا أري ان العلاج لابد أن يبدا في كل الاتجاهات
فالحياة عبارة عن منظومة كبيرة ولابد من تضافر الجهود جميعاً
الإعلام – والأسرة – والمدرسة – الجمعيات الاهلية – والمؤسسات التعليمية – دور الإعلام والصحافة – الندوات – والجمعيات الخيرية كلها تتعاون في حل هذه المشكلة
ولا يتوقف حل المشكلة علي جهود أشخاص بعينها أو مؤسسات بعينها بل جهود متكاملة من كافة الاتجاهات .
التعليقات مغلقة.